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《塑造企业新中层:中层素养与管理技能提升训练》-东阳公开课培训圆满成功

2013-10-28 10:01:08

培训时间:2013年10月27日
培训课程:《塑造企业新中层:中层素养与管理技能提升训练》
培训讲师:蒋小华
培训地点:东阳
课程收益:
从职业底线探讨中层管理者思维能力、管理能力、执行能力、解决能力、领导能力等9力;从中层八荣八耻解析如何从优秀到卓越、如何从管理到领导、如何从目标到结果;从道、术、器、练4个方面打造中层的能力,至少提供15个独特理念、20个有效方法、10个管理工具。

课程大纲:

前言:中层强则企业强

新中层9力与新中层八荣八耻;

第一章 从优秀到卓越:新中层9重修炼

第二章 从管理到领导:新中层管理与角色认知

第三章 从时间管理到精力精力管理

第四章 从有效沟通到团队合力:说对话办对事

一、高效沟通的融解
二、高效沟通的策略
三、如何化冲突为双赢?
四、如何有效处理工作中的问题

第五章  从承上启下到保障执行

一、目标制定:让目标驱动执行;
二、项目计划:让措施强化执行;
三、工作管控:让检查保证执行;
四、考核:让考核激发执行

第六章  让员工自动自发:新中层的领导力

一、人才:不要“铁棒磨成针”
一、授权:领导解放的秘诀
三、导性管理者:组织长青的按扭

 

新工匠精神的提出者与倡导者;浙江大学主讲教授,浙江工业大学特聘教授;清华大学、北京大学、上海交通大学、上海财经大学特聘专家、阿里巴巴、华为、三一等企业特聘专家、10年工匠精神研究历程; 匠道社创始人;匠道研究院院长;匠道商学院院长;中国管理咨询行业十佳杰出人物;全球500强华人讲师;10年外企、私企的管理实践;12年授课经验,培训了1000多家企业,参训人数达到10万人以上。走访大量日本、德国等企业,研究其工匠文化。擅长工匠精神培育、工匠文化打造、守破离、中高层管理。
著作有:《咫尺匠心-新工匠是怎样炼成的》、《守·破·离:如何成为一个精进的人》、《打造以结果为导向的执行模式》

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