首页 > 工匠精神培训文章
  • 马庆仁:找到一片开启未来的“钥匙”   作者简介:马庆仁,湖南省煤业集团党委委员、副总裁。         李克强总理在十二届全国人大四次会议上,谈到2016年的工作重点时说:'要鼓励企业开展个性化定制、柔性化生产,培育精益求精的工匠精神。'       中国..详情 >>
    2017/3/30浏览量 650顶 353
  • 蒋小华:工匠精神再迎热点   1 ---'工匠精神'入选2016年10大热词   自李克强总理在政府工作报告提及'鼓励企业开展个性化定制、柔性化生产,培育精益求精的工匠精神'后,之后在全国各地讲话超过10次再次提到工匠精神。 2 ---工匠精神'纳入《技工教育'十三五'规划》   近日,人社部印发《技..详情 >>
    2017/1/11浏览量 750顶 276
  • 旅游中看到的日本工匠精神   最近'工匠精神'被很多人讨论,上周末和好友J聊天,说起前不久她去日本旅游的感受,笔者从中体会到了日本的工匠精神。   旅游,首先接触的就是交通。   机场的服务自不必说,到了坐地铁、公交车、客车,就能体会规则的严谨和服务的贴心的融合。   比如地铁月台上不仅贴有列车时刻表,站内指示..详情 >>
    2016/11/28浏览量 727顶 388
  • 职业教育——工匠精神的土壤   工匠精神,在德国被称为'劳动精神',在美国被称为'职业精神',在日本被称为'匠人精神',在韩国被称为'达人精神'。所谓工匠精神,就是指在某项具体的工作上几十年如一日精益求精,打造顶级的质量,也类似于我们中国人的老话'三百六十行,行行出状元。'   工匠精神可以适用于任何领域,农,工,商,都可以贯彻。比如烧菜,..详情 >>
    2016/11/25浏览量 766顶 364
  • 工匠精神与百年老店   三千年前,中国就有了专业的工匠,从古代玉器到青铜器,从漆器到瓷器……正是中国工匠们一代代口传手授、薪火传承,才绘就了灿烂的中华文明。   而当今社会心浮气躁,追求 '短、平、快'(投资少、周期短、见效快)带来的即时利益,从而忽略了产品的品质灵魂。   有数据显示,截止..详情 >>
    2016/11/24浏览量 724顶 336
  • 中国制造与工匠精神   在古代,中国制造的青花瓷代表了精湛的工艺水平,以不同的浓淡色调渲染出多种层次,赢得了中外学者的赞赏。从唐代开始瓷器贸易到东印度公司上千万件。1645年,匠籍制改为雇募制,工匠们获得了更加自由的比较自由的身份地位,从而提高了手工业者的劳动积极性,促进了清初手工业的发展。那时候的工匠精神来源于严苛的制度。   到..详情 >>
    2016/11/24浏览量 798顶 323
  • 工匠精神培训-工匠精神源于顶层设计,之水到渠成也     工匠精神,自打克强总理在政府报告文件中提出,目前已被火到前所未有的程度。有关先前我提出'新工匠精神'(可点链接)的话题现在也是汗牛充栋,不乏知名专家学者的'妙语连珠'。当然,这都是好事。   可是,从近期为不少企业做工匠精神的培训来看,不少企业仍停留在思想灌输的层面,有的是因为热点话题,走过场..详情 >>
    2016/6/28浏览量 452顶 368
  • 工匠精神需要怎样的制度激励?  人是制度的产物。这是人类社会的特点之一。研究表明:人们会对激励作出反应。而不同的制度安排会对一个人产生不同的激励,从而导致其产生不同的行为反应。 关于制度的力量,有个经典故事。二战期间,美国空军降落伞的合格率为99.9%,这就意味着从概率上来说,每一千个跳伞的士兵中会有一个因为降落伞不合格而丧命。军方要求厂家必须让合格率达到..详情 >>
    2016/5/10浏览量 667顶 405
  • 工匠精神,只是一种“精神”吗? 德国人制造的汽车是其伟大工匠精神的标志,可许多人不知道,他们的工匠本色也体现在造船上。 1913年,德国为它的非洲殖民地造了一艘客货混装轮船,命名为列姆巴号。为了把它运到目的地坦噶尼喀湖,德国工匠先把船暂时铆接一体,然后再拆散分片编号,装入近五千只箱子。总重达1200吨的箱子被货船运到非洲海岸,从那里再用火车运到铁路线终..详情 >>
    2016/5/5浏览量 666顶 344
  • 消失的工匠精神在哪里? 工匠精神,是近期较火的一个词,自国务院总理李克强在政府工作报告中提到后,各企业营销从此多了一个噱头,一时纷纷标榜自已是一家富有工匠精神的企业,扪心自问,我们的企业真的有工匠精神么? 截止2015年,寿命超过200年的企业中,日本3146家,为全球之最,德国有837家,荷兰有222家,法国有196家,反观国内不足10家(云南白药、西凤酒、..详情 >>
    2016/4/29浏览量 847顶 303
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新工匠精神的提出者与倡导者;浙江大学主讲教授,浙江工业大学特聘教授;阿里巴巴、华为、三一等企业特聘专家、10年工匠精神研究历程; 匠道社创始人;中国管理咨询行业十佳杰出人物;全球500强华人讲师;培训了1000多家企业,参训人数达到10万人以上。著作有:《咫尺匠心:新工匠是怎样炼成的》、《守·破·离:如何成为一个精进的人》、《为结果而战:打造以结果为导向的执行模式》。

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